Vergütung

Der Erstkontakt ist grundsätzlich kostenfrei.

Im Anschluss daran kann meine Tätigkeit nach Vereinbarung mit Ihnen über folgende Modelle vergütet werden:

  • Vereinbarung eines Pauschalhonorars
  • Vereinbarung eines Stundensatzes und Abrechnung nach Zeitaufwand
  • Abrechnung der gesetzlichen Gebühren nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG)

Der Aufwand von Beratungs- und Vertretungsleistungen ist so individuell wie das zu bearbeitende Rechtsproblem, der Mandant oder die jeweilige Branche.

Ob ein Pauschalhonorar, eine Abrechnung auf Stundenbasis nach einem festen Stundensatz oder eine Abrechnung nach dem kraft Gesetz geltenden Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG) am geeignetsten für Sie ist, entscheidet sich daher nach Kenntnis Ihres Einzelfalls.

Zu den Kosten einer Mediation

In der Regel arbeite ich als Mediator zu einem festen Stundensatz. Dieser ist abhängig von den Umständen des Einzelfalls. Bei Konfliktthemen zwischen Privatleuten ist er niedriger als bei eher wirtschaftlich gelagerten Konflikten zwischen Unternehmern oder innerhalb von Firmen. Die Gesamtstundenzahl hängt sehr von der Komplexität der Sache ab.

Nachdem ich ein Vorgespräch (ca. 30-45 Minuten) mit Ihnen bzw. den Parteien geführt habe, werde ich ein konkretes Angebot machen und kann Ihnen auch eine erste Kostenschätzung geben. Bei Mediationen mit einem überschaubaren Zeitrahmen (z.B. 4-6 Stunden bzw. 1-3 Sitzungen) können manchmal auch Pauschalvergütungen vereinbart werden.

In Mediationen ist es oft der Fall, dass sich die Beteiligten des Konflikts die Vergütung des Mediators teilen. Bei innerbetrieblichen Mediationen (z.B. Arbeitsplatzkonflikten, Auseinandersetzungen mit dem Betriebsrat) werden die Kosten in der Regel vom Unternehmen übernommen.
In gewissem Umfang können die Kosten einer Mediation auch von Rechtsschutzversicherungen übernommen werden. Pro Jahr führe ich ferner eine beschränkte Zahl von kostenfreien pro bono-Mediationen durch, wenn sich die Konfliktparteien keine Mediation leisten können und auch keine Versicherung greift.

Zu den Kosten eines Workshops / einer Moderation

Ich biete stundenweise Moderationen und ganztägige Worshops an. Nachdem ich die Vorgespräche (ca. 30-45 Minuten) geführt habe, werde ich Ihnen ein konkretes Angebot machen und kann Ihnen auch einen erste Kostenschätzung geben. Hierbei vereinbare ich grundsätzlich Pauschalvergütungen für den jeweiligen zeitlichen wie inhaltlichen Auftragsumfang.

Zu den Kosten einer Supervision / eines Coachings

In der Regel arbeite ich als Supervisor und Coach zu einem festen Stundensatz. Dieser ist abhängig von den Umständen des Einzelfalls. Die Gesamtstundenzahl hängt von ihrem persönlichen Bedarf und Wunsch ab.

Vor einem Coaching findet stets ein vorbereitendens Einzelgespräch (ca. 30-45 Minuten) statt. Anschließend werde ich Ihnen ein konkretes Angebot machen und kann Ihnen auch einen erste Kostenschätzung geben.

Bei innerbetrieblicher Supervision oder innerbetrieblichem Coaching (z.B. Führungskräftecoaching) werden die Kosten in der Regel vom Unternehmen übernommen.